Die Engineer Alliance ist eine
exklusive, handverlesene Community
für Ingenieure, die führen und gestalten.
Jeder Bewerber durchläuft ein strukturiertes Auswahlverfahren. Wir nehmen nur die geeignetsten Ingenieure auf – die Qualität und Integrität der Community ist unsere oberste Priorität.
Die Engineer Alliance basiert auf fünf zentralen Säulen, die unseren Mitgliedern maximalen Mehrwert bieten. Als Mitglied erhältst du Zugang zu allen fünf – und profitierst von neuen Vorteilen, die wir kontinuierlich ergänzen.
The Alliance
FIVE
Monatliche Get-Together
Get-Together sind das Herzstück der Engineer Alliance. Hier triffst du auf Ingenieure mit ähnlichen Herausforderungen – in kleinen Gruppen, die echten Austausch ermöglichen.
Jedes Treffen wird von einem erfahrenen Mentor begleitet und finden virtuell statt – 12 mal im Jahr, je 2 Stunden.
Get-Together sind dein Personal Board of Directors – eine handverlesene Gruppe von Ingenieuren, die dir ehrliches Feedback und neue Perspektiven zeigen geben, damit du bessere Entscheidungen triffst und schneller vorankommst.
Ob Führung, strategische Karriereentscheidungen oder Herausforderungen im Arbeitsalltag – die Get-Together bieten dir einen geschützten Raum, um von den Erfahrungen anderer zu lernen und deine eigenen weiterzugeben.
Digitale Community
Als Mitglied erhältst du sofort Zugang zur digitalen Community – ein exklusives Netzwerk aus Ingenieuren, die sich gegenseitig unterstützen, Wissen teilen und Erfahrungen weitergeben.
Ob Führung, Gehaltsverhandlungen oder strategische Entscheidungen – ein anderes Mitglied hat es bereits gemeistert. In der Community findest du Antworten, Rat und neue Perspektiven von Ingenieuren, die wissen, wovon sie sprechen.
Unser privates Mitgliederverzeichnis macht es einfach, dich mit anderen Mitgliedern zu vernetzen – egal ob für einen schnellen Austausch, gemeinsame Projekte oder persönliche Treffen.
Zusätzlich hilft dir unser Team, dich mit den richtigen Kontakten zu vernetzen, wertvolle Inhalte zu entdecken und das Beste aus der Engineer Alliance herauszuholen.
Abgerundet wird das Ganze durch unseren Newsletter, der wichtige Diskussionen, neue Mitglieder und spannende Insights zusammenfasst. So bleibst du immer auf dem Laufenden.
Masterclasses
Vertiefe dein Wissen in entscheidenden Karrierebereichen wie Leadership, Intrapreneurship, LinkedIn, Gehaltsverhandlungen, Bewerbung oder Side-Business.
Mit den Engineer Alliance Masterclasses erhältst du direkten Zugang zu einem wachsenden Pool aus 170+ Leitfäden, Toolkits und Vorlagen – entwickelt von Experten, die selbst in technischen Führungsrollen erfolgreich sind.
Praxisnah, erprobt und sofort anwendbar.
Vorträge & Insider-Wissen
Wir wissen, wie wichtig es ist, von den Besten der Branche zu lernen. Deshalb laden wir regelmäßig führende Experten und Top-Führungskräfte ein, die ihr Wissen und ihre Erfahrungen mit der Engineer Alliance teilen.
Unsere Gäste sprechen über Führung, Strategie, Gehaltsverhandlungen, technische Innovationen und Karriereentwicklung – praxisnah, relevant und direkt anwendbar.
Hast du jemanden im Blick, von dem du lernen möchtest? In der Engineer Alliance hast du die Chance, genau diese Experten auf der Bühne zu sehen.
Lokale Meetups
Die besten Gespräche entstehen oft abseits des Bildschirms – deshalb fördern wir regelmäßige, persönliche Treffen.
Lokale Meetups werden von Mitgliedern der Engineer Alliance organisiert und bieten die Möglichkeit, sich in entspannter Atmosphäre auszutauschen, neue Kontakte zu knüpfen und tiefgehende Gespräche zu führen.
Jeden Monat entstehen weitere lokale Gruppen – aktuell treffen sich Mitglieder bereits in Hamburg, München, Köln oder Stuttgart.
Unser Ziel: ein starkes Netzwerk aus Ingenieuren, die sich nicht nur digital, sondern auch persönlich unterstützen.
Engineer Alliance vs. andere
Interessiert?
Aufnahmekriterien
  • Ingenieure mit Führungsambition – Du leitest ein Team, triffst strategische Entscheidungen oder bereitest dich darauf vor.
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung oder außergewöhnlicher Drive – Du willst nicht nur arbeiten, sondern mitgestalten.
  • Growth Mindset & Geber‒Mentalität: Du lernst von anderen und gibst dein Wissen weiter.
  • Wohnhaft in Deutschland, Österreich oder Schweiz – Ausnahmen für herausragende Bewerber möglich.